这就是微软(MSFT.US)在盘后交易中下跌的原因

在《商业内幕》的一篇报道披露了该公司从泄露的文件中获得的员工薪资待遇和激励措施后，微软股票（纳斯达克股票代码：MSFT）昨天在盘后交易中下跌了 4.7% 。该文件包含年初为新招聘员工制定的指导方针，其中包括基本工资、招聘奖金和股票奖励的细目。这些文件揭示了 Microsoft 内部不同级别员工的薪酬结构的差异。

重要的是，这家科技巨头根据员工在美国的所在地向员工支付工资，例如，居住在纽约和旧金山的人们的工资更高，因为这些州的生活水平更高。此外，工程职位的薪酬更高，因为他们在公司的运作中发挥着关键作用。

从记录中可以看出，微软遵循基于资历、领域和地点的分层薪酬系统。最低的待遇包括 42,500 美元的基本工资，没有奖金或股票奖励。与此同时，文件中规定的最高薪酬包括 361,500 美元的基本工资，以及 120 万美元的招聘奖金和约 100 万美元的年度股票奖励。

MSFT 开始进行票据交换以完成动视暴雪交易

微软最近的另一项进展是，该公司已启动价值 36.5 亿美元的票据交换要约，以换取动视暴雪的未偿债务。在获得英国竞争与市场管理局 (CMA) 的监管批准后，微软于 10 月 16 日完成了对这家游戏公司的 690 亿美元收购。

微软将用新票据和现金的组合取代动视暴雪的所有旧证券。与此同时，动视暴雪将征求所有现有债券持有人的同意，以接受对票据的某些修改。

债券持有人计划在要约日期（10 月 27 日）收到交换对价，提交要约收购的截止日期为 11 月 14 日。微软表示，这两个日期都可以延长。

MSFT 股票有多好？

动视收购完成后，分析师对 MSFT 的发展轨迹高度看好。昨天，DA Davidson 分析师 Gil Luria维持 MSFT 415 美元的目标价（上涨 24.8%）和买入评级，同时称该交易具有“变革性”。

此外，Piper Sandler 分析师 Brent Bracelin重申了微软股票的买入评级和 400 美元（上涨 20.3%）的目标价。布拉斯林将微软金融服务公司列为“最值得持有的大盘股”，并列举了其多重优势。